A carreira executiva somada ao meu crescente interesse pelo desenvolvimento humano nos contextos pessoal, profissional e organizacional, vem me proporcionando importantes oportunidades e perspectivas de geração de aprendizagem para as organizações e os seres humanos que a elas dão vida.
Atuei no Mercado Financeiro por 10 anos em cargos gerenciais nas áreas de Controle Financeiro, Marketing e Produtos, tendo participado intensivamente em processos de incorporação, fusão e mudança de cultura de grandes empresas, como Banco Nacional, Unibanco, Itaú e Santander. Desde 2002 sigo atuando em Desenvolvimento Humano e Organizacional, via Treinamento & Desenvolvimento técnico e comportamental, Mentoring e Coaching a partir de 2013, somando mais de 26 anos no mundo corporativo.
De 2013 a 2015, como partner da Nexe The Way of Change, consultoria de Change Management com sede em Barcelona (www.nexe.com), participei da estruturação da operação Brasil, adaptação de conteúdos e metodologias de T&D e Mentor-Coaching, e da seleção e preparação da equipe de colaboradores parceiros para os projetos.
Desde janeiro de 2015, sigo atuando em Desenvolvimento Humano e Organizacional, com base em Inteligência Espiritual, Emocional, Cognitiva e da Linguagem, via:
• Facilitação de workshops de Comunicação Interpessoal, Habilidades de Apresentação em Público e Domínio Emocional na Comunicação - SOAP;
• Coaching de Comunicação e Domínio Emocional para executivos e lideranças de grandes empresas - SOAP
• Mentoring e Coaching pessoal e profissional
• Participando de fóruns de empreendedorismo e projetos sociais com IES e Entidades de Classe
• Facilitando palestras e workshops de definição de Missão, Visão, Valores e Propósito, Estados Mentais, Gestão por Valores e processos de mudança pessoal, profissional e organizacional;
• Condução de práticas de Yoga e vivências;
• Colaborando em projetos que contemplam Liderança, Cultura, Inteligência Emocional, Comunicação não violenta-CNV e Gestão.